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新媒體運(yùn)營主要有哪些工作內(nèi)容

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發(fā)表時間:2017-08-30 21:28作者:敖游來源:遨游建站網(wǎng)址:http://aquaponicswiki.com

新媒體運(yùn)營就是指利用微信微博等自媒體平臺進(jìn)行品牌推廣,產(chǎn)品營銷;策劃品牌相關(guān)的、優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容和線上活動。

隨著新媒體時代的到來與發(fā)展,新媒體運(yùn)營無疑是推動經(jīng)濟(jì)的重要一環(huán),而各企業(yè)招聘單位對新媒體運(yùn)營人才的需求也逐步擴(kuò)大,先看一下新媒體運(yùn)營的崗位職責(zé)吧。

新媒體運(yùn)營主要有哪些工作內(nèi)容

根據(jù)各大招聘網(wǎng)站招聘職位需求,達(dá)妹總結(jié)出新媒體運(yùn)營的崗位職責(zé)有以下七條:

1、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營及推廣工作;

2、負(fù)責(zé)能夠獨(dú)立運(yùn)營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動及跟蹤維護(hù),根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,及時掌握新聞熱點(diǎn),有效完成專題策劃活動;

6、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號,積極探索微信運(yùn)營模式;

7、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

新媒體運(yùn)營入職需要做哪些事情

1、內(nèi)容運(yùn)營

現(xiàn)在已經(jīng)沒有所謂的紅利期了,也不是靠一點(diǎn)小聰明比如犀利的切入點(diǎn),某個小互動就能存活在這個新媒體圈子里了,現(xiàn)在已經(jīng)是真刀真槍拼能力,拼實(shí)力的時候了,而實(shí)力的最基本的體現(xiàn)就是內(nèi)容。

最近有一些有想法的朋友跟我聊天,說想做個什么什么內(nèi)容的公眾號,我第一句話都是認(rèn)可和鼓勵,第二句一定是囑咐一句,你如果可以產(chǎn)出好的內(nèi)容,只要堅持這一點(diǎn),一定可以走下去。但是,持續(xù)生產(chǎn)好內(nèi)容,談何容易。

所以內(nèi)容成為了新媒體運(yùn)營必須要解決的問題。

形式上分為:文字、圖片(動圖和靜圖)、音頻和視頻,現(xiàn)在可以回想一下,基本上每個領(lǐng)域現(xiàn)在都有N個大號。

具體怎么去做好的內(nèi)容,今天不展開了,這里舉個栗子來講一下可以換個角度做內(nèi)容。

比如某一個做美食的公眾號,假設(shè)喜歡美食的都是女生居多,實(shí)際上也是這樣,哈哈……那內(nèi)容肯定要圍繞女生和美食來做,一般的內(nèi)容產(chǎn)出就是這樣的思維了,可是,這個時候是不是可以換個角度,每個人事物均有多面性,比如每個人的需求也是多面的。

無論是女生還是美食,都可以利用“九宮格法”來進(jìn)行發(fā)散思維。請看下圖:

新媒體運(yùn)營主要有哪些工作內(nèi)容

用戶是女生,主題是美食,是不是從以上兩個圖里面任意兩兩組合就可以誕生無數(shù)種內(nèi)容的切入點(diǎn),比如:小鮮肉廚師,減肥營養(yǎng)餐,護(hù)膚功效食材……并且,每個點(diǎn)還可以發(fā)散。

2、活動運(yùn)營

這個活動可以理解為互動,運(yùn)營公眾號也好,微博也好,其他的平臺也好,不管哪個平臺或者軟件,開發(fā)公司都給我們運(yùn)營者提供了很多用于活動的支持插件,比如投票,答題,抽獎等等。

那么做好一個活動就需要有足夠強(qiáng)的吸引力,足夠多的推廣,足夠妙的傳播設(shè)計。那很多朋友可能很苦惱說我想不出那么多活動,不知道該怎么做,其實(shí)最簡單的辦法就是“抄襲”。

還是以“美食”那個為例,別人做女神評比,咱們就可以做廚神評比,別人做有獎?wù)魑?,我們就可以做給一道菜取名字,別人辦線下會議,咱們就直接約飯…

現(xiàn)在大家都在說魚塘理論,一潭死水怎么會有魚存活?新媒體平臺也是一樣,一定要活,定期舉行活動才能讓用戶感受到,這個平臺是活的,是一直在努力。一次活動沒有參與,兩次活動沒有參與,一直做,一定會有作用。

3、用戶運(yùn)營

接著上面提到一直做活動就一定會有作用,其實(shí),用戶一般分為這樣幾類:

積極熱情:基本上干什么都有他,每次都評論點(diǎn)贊,每次活動都參與,還主動提建議之類…

冷靜觀望:低頻的互動,也不取關(guān),就是默默關(guān)注…

概率用戶:這種是最不可控,可能是已經(jīng)關(guān)注的但是偶爾才會打開,也可能是偶遇…

同行:現(xiàn)在同行占比也很高的,不過這批用戶,基本上可以忽略,因?yàn)樗谂c不在你都要好好做。

死粉:那就是死粉…

前面講的兩點(diǎn),內(nèi)容和活動,都是為了用戶服務(wù),我們不斷的變換主題,熱點(diǎn)追蹤,更換形式都是為了盡量滿足不同用戶的胃口,不停的組織互動,策劃活動也都是為了不停去引導(dǎo)那些積極分子,調(diào)動冷靜觀望的用戶,以及盡可能大概率的捕捉到概率用戶。

而這里講到的新媒體人要擅長用戶運(yùn)營,其實(shí)主要還是聊天,前段時間不是有個淘寶掌柜很火?他就是利用了個性化的用戶運(yùn)營,在給自己的“服務(wù)”加分,制造差異化,增加傳播點(diǎn),提高用戶粘性。無論你是逗比風(fēng)騷還是滿腹經(jīng)綸,總之要做一個形象的人,認(rèn)真做人還不行,認(rèn)真不一定形象,只有形象了才能被記住。(很多同行自嘲說自己就是個陪聊的,事實(shí)如此,哈哈,這都是命啊~)

除了聊天之外,就是要學(xué)會分析和管理用戶,給用戶貼標(biāo)簽,是常用手段,便于分組,便于精準(zhǔn)化管理和推送,偶爾做做用戶調(diào)查,問答互動,以及聊天,其實(shí)都是在做用戶分析和管理工作。(各位老板,你們不要以為我們新媒體人聊天就是不好好工作,其實(shí)我們就是在好好工作,哈哈哈)

4、推廣

我承認(rèn),這個點(diǎn)放出來,是有點(diǎn)標(biāo)題黨的,因?yàn)榇蠹叶缄P(guān)心這個話題,如何增粉?如何推廣?如何提高閱讀數(shù)等等。

在我看來,好的內(nèi)容就是在做推廣,好的活動也是在做推廣,陪好一個用戶,其實(shí)也是在做推廣,而不局限于說一定是要砸錢做什么廣告才叫做推廣。

由此可得,推廣當(dāng)然也是作為新媒體從業(yè)者必備技能了。

最后,貼心的達(dá)妹又給大家補(bǔ)充一點(diǎn)可能是你們最關(guān)心的事,做新媒體,到底能掙多少錢?

新媒體運(yùn)營其實(shí)就像淘寶一樣,早期堅持下來兩三年的賣家,年收入千萬也很正常。如果是做個體戶的新媒體電商,還沒有值得參考的薪酬數(shù)據(jù)。

運(yùn)營崗的薪酬數(shù)據(jù)

現(xiàn)在運(yùn)營崗的行業(yè)均酬在 8K 左右。

相信看到這個數(shù)字的人,都心頭一揪,有這么高嗎?其實(shí)回過頭想想自己入行的時間,也就釋然了。

薪酬前景觀察

應(yīng)屆是4.69K   1-3年是7.32K   3-5年是12.33K

試用期正常來說都是4K,轉(zhuǎn)正后會有較為清晰的薪酬規(guī)劃

新媒體助理 5-8K

新媒體編輯 10-15K

新媒體主編 20-25K

新媒體總監(jiān) 30-50K


廣告投放問題
網(wǎng)站建設(shè)問題
小程序設(shè)計問題

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